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Un·e technicien·ne assainissement


Grand Lac, Communauté d’agglomération (28 communes – 480 agents)

recrute par voie contractuelle

Un·e technicien·ne assainissement

Catégorie B / Technicien territorial

Contrat à durée déterminée de droit privé de 18 mois

Poste à pourvoir dès que possible

 

Grand Lac recrute pour le service des Eaux un-e technicien-ne assainissement en charge du suivi des rejets d’effluents non domestiques sur l’ensemble du territoire de l’agglomération.

Au sein d’une équipe de 3 techniciens et sous l’autorité hiérarchique du technicien réseaux assainissement, vous suivrez l’activité des industriels générateurs de rejets d’effluents toxiques ou non toxiques pouvant avoir un impact négatif sur les système d’assainissement et/ou le milieu naturel.

 

Missions

Les principales missions attachées à ce service seront :

  • Assurer le pilotage administratif et technique de l’opération collective Agence de l’Eau visant à réduire à la source les pollutions toxiques ;
  • Assurer l’instruction des demandes d’urbanisme des pétitionnaires non domestiques ;
  • Réaliser le suivi des dossiers de mise en conformité en proposant des solutions techniques pertinentes et en rédigeant les autorisations de rejets réglementaires ;
  • Identifier les origines des pollutions accidentelles ou chroniques et déclencher les actions correctives ;
  • Assurer un suivi régulier des industriels : visites de contrôle, suivi entretien des équipements et bilans de pollution, calcul de la redevance assainissement, etc.

Enfin, vous serez amené à intervenir comme renfort ponctuel auprès des autres techniciens du service.

Profil

Le futur technicien du service des Eaux de Grand Lac devra être autonome, apprécier le travail de terrain, seul ou en équipe, et avoir une capacité naturelle à synthétiser et à rendre compte.

Une expérience et des connaissances dans les domaines de l’eau seraient appréciées.

Conditions

  • Recrutement contractuel de droit privé d’une durée de 18 mois avec période d’essai de 1 mois renouvelable.
  • Temps de travail : 35 heures par semaine.
  • Congés : 183 heures/an (au prorata de la durée de présence ou du contrat).
  • Rémunération : à partir de 1 607 € brut/mois selon expérience + primes + avantages sociaux.
  • Permis B exigé.

Informations complémentaires

Alexandre SAUVANT, responsable exploitation assainissement – Tél. 04 79 61 89 13.

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à envoyer jusqu’au 28 août 2019 inclus sous la référence « Technicien effluents non domestiques » :

–       Par courriel à : recrutement@grand-lac.fr

ou

–       Par courrier à :   M. le Président de Grand Lac – DRH – 1500 boulevard Lepic – CS 20606 – 73100 AIX LES BAINS

 

Date du jury : 17 septembre 2019